Gamification: Punktebeschränkung

Die neue Funktion „Unique Referral-Referee” begrenzt die Punkte, die Mitarbeitende für Bewerbungen erhalten können. Wenn Mitarbeitende dazu neigen, Stellenangebote immer wieder die selbe Person zu senden, kann es sinnvoll sein, die Punkte zu begrenzen, die sie für Bewerbungen derselben Person erhalten. 

So funktioniert es: 

Wenn Sie über eine Integration verfügen, überprüft die Funktion, ob die ID des Bewerbers bereits zuvor im System aufgetaucht ist. Wenn sie mit derselben Referrer-ID übereinstimmt, hat die werbende Person keinen Anspruch mehr auf Punkte für diese bestimmte Bewerbung. Das bedeutet rückblickend, dass diese Mitarbeitenden, sobald sie eine Bewerbung von einem Bewerber generieren, in Zukunft keine Punkte mehr für diesen Bewerber erhalten. Es wird eine neue Bewerbung erstellt und an das ATS gesendet, aber es werden keine zusätzlichen Punkte hinzugefügt. 

Wie aktivieren Sie diese Funktion? 

Leider muss diese Funktion von unserer Seite aus aktiviert werden. Bitte wenden Sie sich daher an Ihren CSM oder unser Support-Team.